Fredag 29. november ble professor Eyvind Rødahl ved Seksjon for oftalmologi takket av, etter 25 år på Universitetet og 30 år ved Øyeavdelingen på Haukeland Universitetssykehus.
Proffesor Rødahl har hatt en allsidig karriere, og både vært avdelingsdirektør og prodekan for forskning. Forskningsmessig har hans hovedfokus vært arvelige øyesykdommer og orbitasykdom. Tema for avskjedsforelesningen var utviklingen av oftalmogenetisk forskningsgruppe med tittel: «With a lot of help from my friends».
Til alle med ansvar og oppgaver knyttet til utvikling av kompetanse innenfor pasient- og brukersikkerhet: helsepersonell, ledere, opplæringsansvarlige, kompetansemiljøer og utdanningsinstitusjoner.
På dette webinaret lanserer de nordiske landene et felles rammeverk for kompetansebygging innen pasientsikkerhet.
Bli med på en inspirerende fagfrokost hvor vi utforsker hvordan brukerinvolvering kan forbedre utviklingen av offentlige tjenester. Lær om beste praksis og få innsikt i hvordan du kan engasjere og involvere brukerne for å skape mer effektive og brukervennlige løsninger. Den ferske nasjonale digitaliseringsstrategien legger tydelig vekt på brukerinvolvering i tjenesteutviklingen.
Arrangementet er gratis og åpent for alle.
Program
08:15 Mingling og frokost 08:45 Velkommen ved DesignLab i Bergen kommune 08:50 Intro til Eitri og kurset Brukermedvirkning i medisinsk og helsefaglig forskning- v/Ådne Iden Høiland og Tone Skår 08:55 Tid for handling: Hvordan involveres brukerne i innføring av nye tjenester? v/Agnete Gullaksen og Ingrid Cutler 09:05 Brukerinvolvering med hele barnehagen på laget- v/ Øystein Mongstad, Tone Mette Sleire og Lina Falk 09:15 Praktiske øvelser ved DesignLab 10:00 Takk for i dag
Velkommen!
Om foredragsholderne
Agnete L. Gullaksen – UX-designer, Helse Vest IKT Ingrid Cutler – Løsningarkitekt, Helse Vekt IKT Øystein Mongstad – Tjenestedesigner, DesignLab i Bergen kommune Tone Mette Sleire – Prosjektleder og seniorrådgiver Etat for barnehage Lina Falk – Tjenestedesigner og visuell historieforteller, DesignLab i Bergen kommune Tone Skår – Prosjektleder i Eitri og Norway Health Tech avd. Vestland Ådne Høiland – Direktør for Eitri
Om arrangørene
Denne designfrokosten arrangeres av DesignLab i Bergen kommune i samarbeid med Eitri.
Bli kjent med kvinnehelseforskning som foregår ved Universitetet i Bergen, Høgskulen på Vestlandet, Haukeland universitetssjukehus, Haraldsplass diakonale sykehus og Bergen kommune.
Arrangementet er åpent for forskere ved UiB, HVL, HB, Haraldsplass diakonale sykehus og Bergen kommune og vil foregå i Eitri medisinske inkubator.
Helseinnovasjonskonferansen 2025 er for alle med interesse for innovasjon og verdiskaping i helsesektoren. Dette er ein møteplass på tvers av sektorar; offentlege, private og frivillige aktørar, gründerar, helsepersonell og forskarar, som ønskjer å skape nye løysingar for helsesektoren.
Tema på årets konferanse
Framtidas helsetenester – gjensidig avhengigheit
Fleire må med – legge til rette for læring og meistring
This online info session is open to all researchers and innovators at any career stage and from any field of research, especially young researchers. The aim is to inform the research community on how to participate in COST Actions or submit a COST Action proposal, the role and impact of the COST programme, and the benefits of the COST offer.
Universitetsledelsen inviterer til en felles forskningsinfrastrukturdag på UiB.
Målet er å fremheve viktigheten av forskningsinfrastruktur for å bygge opp og beholde internasjonalt ledende forskningsmiljøer på et breddeuniversitet som UiB.
Vi ber alle som er involvert i og interessert i forskningsinfrastruktur på UiB å sette av datoen. Mer informasjon og utkast til program kommer første uke i januar.
Det helsevitenskapelige fakultet ved Universitetet i Stavanger har gleden av å invitere til et nasjonalt seminar om universell utforming i helsefagutdanningene.
Universell utforming i praksis
De helsefaglige utdanningene har stor samfunnsmessig og politisk betydning, men står også overfor særskilte utfordringer knyttet til balansegangen mellom både faglige og funksjonelle krav rettet mot studentene, det økende samfunnsmessige behovet for flere yrkesutøvere, og retningslinjer for et inkluderende og universelt utformet læringsmiljø.
Formålet med seminaret er å øke forståelsen av prinsippene for universell utforming og belyse forskjeller og likheter mellom universell utforming og tilrettelegging, med et særskilt fokus på mulighetene for universell utforming innen de helsefaglige profesjonsutdanningene.
Gjennom to dager med foredrag, paneldebatter og workshops, ønsker vi å bidra til økt kompetanse hos deltagerne og legge til rette for utarbeidelse av konkrete tiltak for å fremme et mer inkluderende læringsmiljø. Deltagerne vil få mulighet til å diskutere utfordringer og muligheter knyttet til universell utforming, samt dele erfaringer og beste praksis.
Målgruppe: Administrativt ansatte, undervisere og studieprogramledere tilknyttet helsefaglige utdanninger. Vi har kapasitet til å ta imot opptil 90 deltagere på seminaret.
Hvor: Arne Rettedals hus, Universitetet i Stavanger (UiS). Vi planlegger seminar med fysisk deltakelse, seminaret vil ikke bli strømmet.
Når: 4. og 5. juni 2025
Påmelding til seminaret åpner i februar. Interesserte kan melde seg på en epostliste for å få et varsel når påmelding åpner her. I dette skjemaet kan du også komme med forslag til tema, foredragsholdere, eller liknende til seminaret.
Pris
Deltakeravgift: 1000,- inkl. MVA. Deltageravgiften inkluderer pausemat og drikke, og samt lunsj begge dagene.
Det vil bli arrangert en sosial samling med lett servering på kvelden onsdag 4. juni. Mer informasjon og pris vil bli publisert på seminarets nettside.
Mer informasjonom program og påmelding finner du på seminarets nettside:
The purpose of the Pioneer Innovator Grant Sustainability & Health is to accelerate the commercialization of research findings and the development of novel technologies within sustainability or health.
Both areas of the Pioneer Innovator Grants seek to support novel academic science-based discoveries with commercial potential. The grant aims to stimulate the evaluation of ideas and to support experiments and activities leading to proof-of-concept or beyond.
Olav Thon Stiftelsens pris for fremragende undervisning innen naturvitenskap og medisin 2024
Olav Thon Stiftelsen ble etablert i desember 2013. I stiftelsens vedtekter § 7c) er det fastsatt bl.a. følgende oppgave for Stiftelsen: c) Støtte kan ytes i form av personlige priser for fremragendeundervisning som finner sted ved norske læresteder.
Med læresteder menes her bl.a. universiteter og høyskoler.
Summen er NOK 500 000,- pr. pris.
Inntil 10 priser kan deles ut i 2025. Prisene er personlig.
Forslag til pris for fremragende undervisning skal fremmes av tjenestegjørende professorer eller førsteamanuenser innen bla. medisin.
Det er en forutsetning at også studentene står bak forslaget, enten a) ved å være blant forslagsstillerne eller b) ved at institusjonens egne studentorganer/studentforeninger utformer selvstendige forslag i samarbeid med tjenestegjørende professorer/førsteamanuenser.
Det skal presiseres i institusjonens forslag hvem som har utformet dette/disse og på hvilken måte studentene er delaktige.
Kandidater til prisene kan være fra forslagsstillerens egen institusjon eller fra andre universiteter eller høyskoler i Norge.
Roerink AMC, Nelissen RGHH, Holder C, Graves SE, Dunbar M, Bohm E, Grimberg AW, Steinbrück A, Dale H, Fenstad AM, Blom AW, Lenguerrand E, Frampton C, Willems T, Victor J, Espallargues M, Arias-de la Torre J, Ciminello E, Torre M, Pijls BG. Acta Orthop. 2024 Dec 10;95:730-736.
Contemporary assessment of short- and functional 90-days outcome in old intensive care patients suffering from COVID-19. Bruno RR, Wernly B, Artigas A, Fuest K, Schaller SJ, Dannenberg L, Kindgen-Milles D, Kelm M, Beil M, Sviri S, Elhadi M, Joannidis M, Oeyen S, Kondili E, Moreno R, Leaver S, Guidet B, De Lange DW, Flaatten H, Szczeklik W, Jung C; COVIP study group and collaborators on behalf of the COVIP study group. Electronic address: covip@med.uni-duesseldorf.de. J Crit Care. 2024 Dec 3;86:154984.
A core outcome set for best care for the dying person: Results of an international Delphi study and consensus meeting. Zambrano SC, Egloff M, Gonzalez-Jaramillo V, Christen-Cevallos Rosero A, Allan S, Barnestein-Fonseca P, Ellershaw J, Fischer C, Haugen DF, Lunder U, Martin-Rosello M, Mason S, Rasmussen B, Sigurðardóttir V, Simon J, Tripodoro VA, van der Heide A, van Zuylen L, Voltz R, Fürst CJ, Williamson PR, Eychmüller S; iLIVE. Palliat Med. 2024 Dec 4:2692163241300867.
På grunn av de økonomiske utfordringene blir det dessverre ikke mulig å lyse ut noen stipendiat eller postdoc-stillinger i 2025.
Vi håper å få rom til å lyse ut stipendiatstillinger høsten 2025, men det må vi komme tilbake til. Fakultetsledelsen synes dette er leit, og er klar over at det får konsekvenser for forskningsaktiviteten ved fakultetet.
Vi er glade for å kunngjøre at Trond Mohn forskningsstiftelse har tildelt forskningsmidler til kvinnehelseforskning. K1 ønsker spesielt å gratulere professor Marte-Helene Bjørk for prosjektet “Safe Treatment for Women needing Antiseizure medications – a multimodal translational and epidemiological approach”, og professor Line Bjørge (CCBIO) for prosjektet “Rethinking Ovarian Cancer: Developing Diagnostic and Functional Tools and Designing Innovative Multimodal Treatment Strategies”. Disse to (k-) enerne var blant mottakerne da stiftelsen denne uken tildelte midler til forskning innen kvinnehelse.
Arealer i laboratoriebygget
Hvert år bruker vi store summer på å leie av arealer. K1 og K2 (“K3”) arbeider for tiden med å konsentrere sin forskningsaktivitet i laboratoriebygget, noe som vil frigjøre cirka 370 m² til sykehuset. Dette vil forbedre budsjettsituasjonen for begge instituttene. Vi samarbeider tett med de berørte forskningsgruppene for å sikre at alle finner seg godt til rette.
Vi utdanner framtidens eksperter
Forskerlinjen søker nå forskningsprosjekter og veiledere til studentene på kull 24. Dette er en unik mulighet for oss som forskere og fagpersoner til å bidra til utviklingen av fremtidens medisinske eksperter. Vi oppfordrer alle til å delta, og vi ser etter til prosjekter innen et bredt spekter av medisinske og helsefaglige området. Ved å veilede en eller flere studenter, kan du dele din ekspertise og samtidig få verdifull innsikt fra engasjerte og talentfulle studenter. Du kan lese mer om hvordan du går fram i neste sak.
Husk å registrere ferie
Året nærmer seg slutten, og jeg håper de fleste har fått tatt ut årets ferie. I utgangspunktet er det slik at alle skal avvikle all ferie i løpet av året. Dersom du har ferie til gode, kan du med en god begrunnelse søke om å overføre inntil to uker til neste år, i år er det likevel en god anledning til å ta en ekstra lang juleferie.
Ønsker dere alle en riktig god adventshelg (og juleferie) når den tid kommer 🕯️
Forskerlinjen inviterer deg til å bidra med forskningsprosjekt og veiledning for studenter på kull 24.
Vi i full gang med å rekruttere studenter med tanke på opptak til Forskerlinjen, høsten 2025. Aktive og interesserte studenter rekrutteres bør rekruteres så tidlig som mulig, helst før sommerferien. I år har vi 17 plasser tilgjengelig hvert år, 15 for medisin og 2 for odontologi.
Det er viktig at prosjektene er av en slik karakter at de lar seg gjennomføre i forskerlinjeløpet. Forskerlinjestudenter er genuint interesserte, de er smarte og vitebegjærlige. Det er likevel viktig å huske at de fleste er unge og uten mye forskningserfaring – noe som innebærer at de trenger tett oppfølging i starten. Her har du sjangsen til å med å forme framtidens forskere, og vinne studentenes interesse og entusiasme for feltet og faget ditt!
Til enhver tid er det mellom 70 og 75 studenter som går på Forskerlinjen.
Både studenter og veiledere melder tilbake om gode erfaringer og god forskning. Mange studenter er godt i gang med doktorgradsprosjekt.
Delta på «mingledag»
Som i fjor ønsker vi å legge til rette for god kontakt mellom studentene og forskningsmiljøene. Dere blir derfor invitert til en «mingledag», hvor man kan presentere med stands og full pakke. Det vil bli satt opp postervegger i minglearealet på BBB en gang i februar, Vi kommer tilbake til dato og klokkeslett.
Tilbakemeldingene vi har fått på dette opplegget er svært bra, både fra studenter og forskere.
Hvis du lurer på hva Forskerlinjen innebærer, hvilke fordeler og plikter en har som er veileder, så finner du informasjon på våre nettsider:
Ved søknad på eksternfinansierte prosjekter (BOA) kan prosjektledere, forskningsrådgivere og prosjektøkonomer alltid bli bedre på å samarbeide.
Det å sette opp et godt og riktig budsjett er tidkrevende, men viktig. Dessverre er dette noe som ofte utsettes til siste liten, noe som kan gå utover kvaliteten og er strid med retningslinjene vi arbeider etter.
En prosjektøkonom trenger informasjon senest 4 uker før søknadsfristen for å utarbeide et budsjett.
Send inn skjema
Når du planlegger søke om midler i form av BOA, må du sende inn følgende skjema:
Et varsel vil da bli sendt til instituttleder, administrasjonssjef, prosjektøkonom og seksjon for forskningsadministrasjon.
Selv om dette kan virke veldig byråkratisk, er skjemaet ment som et verktøy for å sikre at nødvendige administrative prosessene ivaretas, og for å sikre likebehandling mellom ulike søkere. K1 har i likhet med alle institutter en rekke retningslinjer for utarbeidelse av budsjetter og regler for frikjøp, leiesteder, overhead og andre relevante kostnader. Alle søknader må også forankres faglig og økonomisk hos instituttet, og budsjettet skal lages av prosjektøkonom og godkjennes av instituttleder.
Mer informasjon
Mer info om støtte og finansiering finner dere her:
Prisen deles ut på fakultets HMS-dag den 19. februar 2025, og vinneren tildeles:
Heder og ære!
Diplom
Prispenger på kr. 20.000, – til arbeidsmiljøet
Vi ser fram til mange gode forslag!
Tildelingskriterier
Ut fra en helhetsvurdering skal prisen tildeles den eller dem som har gjennomført eller tatt initiativ til nye og innovative tiltak etter minst ett av følgende kriterier:
Bidrar til å øke sikkerheten på arbeidsplassen.
Bidrar aktivt til et positivt arbeidsmiljø preget av inkludering og mangfold.
Bidrar til å øke forståelsen av og kunnskapen om arbeidet med helse, miljø og sikkerhet.
Tiltak som bygger broer på tvers av organisasjonen, og som bidrar til at «vi – følelsen» styrkes.
