Category: HMS

Ditt ansattforhold under COVID-19

Her finner du praktisk informasjon om ditt ansattforhold nå som vi er i en spesiell situasjon som følge av COVID-19.  https://www.uib.no/hr/134960/ditt-ansattforhold#fleksibel-arbeidstid-nbsp– 

Frokostseminar 14. mai: Arbeidsmiljø – trakassering – håndtering

Det gode arbeidsmiljø: Arbeidsliv i endring – hva med arbeidsmiljøet? Frokostseminar torsdag 14. mai kl. 08.30-10.00 (går digitalt) Arbeidsmiljø – trakassering – håndtering Et godt arbeidsmiljø kjennetegnes av god ledelse, medvirkning fra ansatte og tydelige organisatoriske rammer. Kompetanse, god kommunikasjon,…

Digitalt arbeidsmiljø

HR-avdelingen har laget en samleside for ansatte og ledere om digitalt arbeidsmiljø og hvordan vi kan arbeide og samhandle på nye måter i den spesielle situasjonen vi er i. Sidene vil bli oppdaterte fortløpende. Ta en kikk for tips til…

Stenging av ytterdøren i 8. etg. på Lab-bygget

Vi minner om at ytterdøren i 8. etg. på Lab-bygget, som fører ut til parkeringsdekket på BB-bygget, stenges fra og med lørdag 29. februar 2020. Døren blir stengt til Inkubatorbygget etter planen står ferdig 1. september 2021. Ytterdøren skal i…

Aktivitetsplan Inkubatorbygget Fase 1 – frem til ferien

Vedlagt er plan for fremdrift frem til sommeren for byggingen av Inkubatorbygget, som skal bygges opppå parkeringsdekket utenfor BB-bygget og 8. etasje i Lab-bygget. Gjennomgangen til Haukelandsbakken fra Lab-bygget stenges 29. februar – sammen med parkeringsplassen. K1 mister da sine…

Ny organisering for Bedriftshelsetjenesten

Fra 1. januar 2020 er Bedriftshelsetjenesten (BHT) ved UiB organisert som en egen enhet under HR-avdelingen. Formålet med den nye organiseringen er å synliggjøre BHTs tjenester for universitetets ansatte i større grad, samtidig som bedriftshelsetjenestens frie og uavhengige rolle i…

Vernerunder 2019

Årets vernerunde står på trappene og vil bli gjennomført i løpet av de nærmeste ukene. HMS-skjema sendes snart ut og har du noe spesielt å melde fra om kan du gjøre det der. Hvis ikke, sees vi uansett på vernerunden!…

Frokostseminar 20. november: Arbeidsmiljø – bærekraft – miljø

Det gode arbeidsmiljø: Arbeidsliv i endring – hva med arbeidsmiljøet? Et godt arbeidsmiljø kjennetegnes av god ledelse, medvirkning fra ansatte og tydelige organisatoriske rammer. Kompetanse, god kommunikasjon, mestring og anerkjennelse gir både trygghet og trivsel. Gjennom frokostseminarserien ønsker vernetjenesten ved…

Førstehjelpskurs for laboratorieansatte / First aid course for laboratory employees

Informasjon om kurset og program: Norsk tirsdag 3. desember: https://www.uib.no/hms-portalen/131031/f%C3%B8rstehjelpskurs-laboratorieansatte Påmelding: https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=7460399 Program: finner du her Information about the course and program: English Wednesday 4th December: https://www.uib.no/en/hms-portalen/131032/first-aid-laboratory Registration: https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=7466622 Programme: you can find here Frist for påmelding er 22. november…

Frokostseminar 25. september: Det gode arbeidsmiljø

Arbeidsliv i endring – hva med arbeidsmiljøet? Ledelse – medarbeider – endring Hvordan tar vi vare på arbeidsmiljøet i et mer effektivt, fleksibelt og digitalt arbeidsliv? Et godt arbeidsmiljø kjennetegnes av god ledelse, medvirkning fra ansatte og tydelige organisatoriske rammer.…

Brannvernopplæring høsten 2019

Alle UiB-ansatte skal ha gjennomført brannvernopplæring, teori og praksis. Høstens kurs foregår på Studentsenteret, Parkveien 1. Det er satt av én time til teori og deretter én time til praktisk slukking. Torsdag 26. september – kl. 09:00-11:00 (Norsk) Seminarrom B…

Tetthetsmåling av åndedrettsvern

Seksjon for HMS, beredskap og BHT arrangerer «kurs» i tetthetsmåling av åndedrettsvern. Dette er ikke et kurs i vanlig forstand, men et tilbud til ansatte/studenter som til en stor grad må benytte åndedrettsvern i arbeidet sitt. Seksjonen kommer til å…

HMS-hjørnet

Dette hjørnet omhandler alt som berører arbeidsmiljøet ved K1. Her blir dere presentert for nyheter, HMS-handlingsplanen ved K1, når det er vernerunder, arbeidsmiljøundersøkelser etc. Alle er velkommen med innspill til dette hjørnet! Avviksrapportering av uønskede hendelser: Vi minner om at…

Arbeidsmiljø- og arbeidsklimaundersøkelser ark

«ARK-undersøkelsen» viktig for oss alle – og derfor viktig at alle svarer på undersøkelsen som dere har mottatt via e-post med en purring de siste ukene. Avsender er «Arbeidsmiljø- og arbeidsklimaundersøkelser ark-kontakt@ntnu.no».

HMS-info: ROS – Risiko og sårbarhetsanalyser

I 2018 er det blitt gjennomført åtte risiko- og sårbarhetsanalyser ved fakultetet: Omdømme; Alenearbeid i risikofylt arbeidsmiljø; Risiko ved GMO-arbeid (genmodifiserte organismer); Oppfølging av stikk- og kuttskader; Helseforskningsloven; Risiko for brann ved Pleiestiftelsen; IGS, Risiko for vold og trusler ved…

Ny søknadsperiode for hyttene på Ustaoset vinteren 2018

English below Det er nå åpnet for elektronisk søknad til U-heimen,  Ottesheimen og Butten  på Ustaoset for  vinteren 2018,  i perioden  31. desember2017-01.04.18 Det er en felles trekning for alle hyttene. Ved søknad om hytte må man prioritere både ønsket…

HMS-hjørnet

Dette hjørnet omhandler alt som berører arbeidsmiljøet ved K1. Her blir dere presentert for nyheter, HMS-handlingsplanen ved K1, når det er vernerunder, arbeidsmiljøundersøkelser etc. Alle er velkommen med innspill til dette hjørnet! Verneombud ved K1 for perioden 2017-2018: Lise Skålvik…

HMS-hjørnet

Dette hjørnet omhandler alt som berører arbeidsmiljøet ved K1. Her blir dere presentert for nyheter, HMS-handlingsplanen ved K1, når det er vernerunder, arbeidsmiljøundersøkelser etc. Alle er velkommen med innspill til dette hjørnet! Verneombud ved K1 for perioden 2017-2018: Lise Skålvik…